A / General job scope: Support the

A / General job scope:
 Support the Project Commercialization Management process in Vietnam for the Biscuit category.
a) This individual interfaces extensively with local Markets and / or Consumer Marketing, Customer Development / Business Planning / Trade Activation / Sales, Finance, RD&Q, Quality, Legal, Consumer Insights, and all functions within Supply Chain (Procurement, D2P, Manufacturing and Customer Service and Logistics), to deliver projects within the specified time, cost and quality parameters.
b) This role is responsible for leading project teams.
 Support and sustain the development and continuous improvement of the I2M process, in order to deliver all product change projects within quality cost and time constraints.
B / Main responsibilities:
Team leader:
 Lead cross-functional teams in the development and implementation of a broad, coordinated set of projects to meet the revenue, volume, growth, productivity and quality goals and priorities within a category.
 Set up effective relationships with peers and higher management
big enough big enough
to invest in to invest into invest in to invest in
great ideas.great ideas.great ideas. great ideas. great ideas. great ideas.
small enough to
still have them.
Project manager:
 Is the primary contact for project feasibility checks in order to provide maximum information for upcoming projects and/or programs.
 Facilitate the definition of project scopes, goals, tasks and resource (people and cost) requirements; resolve or assist in the resolution of conflicts within and between projects or functional groups; apply methods to monitor project progress and provide corrective action if necessary.
 Manage project workflows and timelines. Ensure that suitable risk assessment and contingency planning takes place for relevant projects, is communicated and agreed upon by all stakeholders
Process leader:
 Participate in the SEA Project Alignment Meeting (PAM) by managing correct distribution and input for project brief to pass validation gates.
 Deliver the agreed projects in full accordance to the I2M approach and Mondelēz guidelines.
 Ensure that project scopes and timing aim to minimize waste (raw, pack write-offs) and unwanted complexity (utilizing existing asset platforms, SKU proliferation) to the business system.
 Enable best practice sharing by ensuring all projects are properly closed out and key learnings are documented (for relevant projects) to all relevant stakeholders and systems.
C / Most important qualifications:
 Solid business acumen knowledge of FMCG market
 Ability to use Microsoft Excel, PowerPoint, Outlook
 Exceptional analytical skills and problem-solving skills
 Strong communication skills with confident and articulate presentation in front of a group and towards leaders team
 Analytical and creative thinking
 Strong project management and administrative skills
 Consistent performance under pressure
 Ability to conduct independent research
D/ Who should apply?
 Bachelors with degree in Economics equivalent majors
 Professional within a FMCG environment with matrix reporting
 Experienced in business partnering at least 4 years
E / Career development opportunity:
Exposure to international resources to develop and sharpen one’s expertise in world’s leading snacking company.
Opportunity to work with international experts from Mondelez International.
Those who are interested in this position, please send the cover letter and resume with latest photo to Ms. Anh Nguyen – HR Dept via email: [e-mail]
Note that though we value all the applications, only qualified candidates are contacted for further steps.

Kết quả (Việt) 1:

A / tổng quát phạm vi công việc: hỗ trợ quá trình quản lý dự án thương mại hóa tại Việt Nam cho các loại bánh quy.a) này giao diện cá nhân rộng rãi với các thị trường địa phương và / hoặc người tiêu dùng tiếp thị, phát triển khách hàng / lập kế hoạch kinh doanh / thương mại kích hoạt / bán hàng, tài chính, RD & Q, chất lượng, quy phạm pháp luật, người tiêu dùng hiểu biết và tất cả các chức năng trong chuỗi cung ứng (mua sắm, D2P, sản xuất và dịch vụ khách hàng và hậu cần), để cung cấp những dự án trong thời gian quy định, chi phí và chất lượng tham số.b) vai trò này chịu trách nhiệm về dự án đội hàng đầu. hỗ trợ và duy trì sự phát triển và cải tiến liên tục của quá trình I2M để cung cấp tất cả sản phẩm dự án sự thay đổi trong chi phí chất lượng và thời gian hạn chế.B / chính trách nhiệm:Đội ngũ lãnh đạo: Dẫn đội chéo chức năng trong việc phát triển và thực hiện một tập hợp rộng, phối hợp các dự án để đáp ứng doanh thu, khối lượng, tăng trưởng, năng suất và chất lượng, mục tiêu và ưu tiên trong một thể loại. Thiết lập mối quan hệ hiệu quả với đồng nghiệp và quản lý cao hơnlớn đủ đủ lớnđầu tư để đầu tư vào đầu tư để đầu tư vàoTuyệt vời ideas.great ideas.great ý tưởng. ý tưởng tuyệt vời. ý tưởng tuyệt vời. ý tưởng tuyệt vời.nhỏ, đủ đểvẫn còn có chúng.Quản lý dự án: Là liên hệ chính cho kiểm tra tính khả thi của dự án nhằm cung cấp các thông tin tối đa cho các dự án sắp tới và/hoặc các chương trình. tạo điều kiện cho định nghĩa của phạm vi dự án, mục tiêu, nhiệm vụ và yêu cầu tài nguyên (con người và chi phí); giải quyết hoặc giúp đỡ trong việc giải quyết cuộc xung đột bên trong và giữa các dự án hoặc cho nhóm chức; áp dụng các phương pháp để giám sát tiến độ dự án và cung cấp các hành động khắc phục nếu cần thiết. quản lý dự án quy trình công việc và thời gian. Đảm bảo rằng đánh giá rủi ro phù hợp và diễn ra cho các dự án có liên quan, lập kế hoạch phòng hờ truyền đạt và thoả thuận của tất cả các bên liên quanQuá trình lãnh đạo: tham gia ở BIỂN dự án sắp xếp cuộc họp (PAM) bằng cách quản lý phân phối chính xác và các đầu vào cho các dự án ngắn gọn để vượt qua xác nhận gates. cung cấp các dự án đã đồng ý đầy đủ phù hợp với các phương pháp tiếp cận I2M và Mondelēz hướng dẫn. đảm bảo dự án có phạm vi và thời gian nhằm mục đích giảm thiểu chất thải (nguyên, gói write-offs) và phức tạp không mong muốn (bằng cách sử dụng nền tảng tài sản hiện có, mã sản PHẨM phổ biến) để hệ thống kinh doanh. cho phép chia sẻ bằng cách đảm bảo tất cả các dự án được đóng cửa đúng cách và bài học quan trọng đã được diễn tả (đối với dự án có liên quan) tất cả các bên liên quan có liên quan và các hệ thống thực hành tốt nhất.C / quan trọng nhất bằng cấp: kinh doanh rắn nhạy bén kiến thức về thị trường FMCG khả năng sử dụng Microsoft Excel, PowerPoint, Outlook kỹ năng phân tích xuất sắc và kỹ năng giải quyết vấn đềKỹ năng giao tiếp mạnh mẽ  tự tin và rõ bày ở phía trước của một nhóm và đối với đội ngũ lãnh đạo Analytical và tư duy sáng tạo mạnh mẽ dự án quản lý và kỹ năng hành chính Quán hiệu suất dưới áp lực khả năng tiến hành nghiên cứu độc lậpD / người nên áp dụng? cử nhân với mức độ kinh tế chuyên ngành tương đương chuyên nghiệp trong môi trường FMCG với ma trận báo cáo có kinh nghiệm trong kinh doanh hợp tác ít nhất 4 nămE / cơ hội phát triển nghề nghiệp:Tiếp xúc với các nguồn lực quốc tế để phát triển và làm sắc nét kiến thức chuyên môn của một người trong thế giới hàng đầu của công ty ăn vặt.Cơ hội làm việc với các chuyên gia quốc tế từ Mondelez International.Những người quan tâm đến vị trí này, xin vui lòng gửi bao thư và tiếp tục với các hình ảnh mới nhất để bà Anh Nguyễn-HR Dept qua email: [e-mail]ưu ý rằng mặc dù chúng tôi đánh giá tất cả các ứng dụng, chỉ các ứng cử viên đủ điều kiện được liên lạc để tiếp tục bước.

Kết quả (Việt) 2:

A / chung công vi
 .
a) này t
b) vai trò này là ch
 .
B / trách nhi
tr
 chéo Chì - độ
 Thi
đủ
để đầ
l ý t ý t . ý t
,
v
D
 là ng
 T gi áp d
 Qu Đả
lãnh
 Tham gia các cu
 Cung c ē h
 Đả - off) và ph
 cho phép chia s
C / ch
 r
 Kh
 k - k
§ k
 phân tích và t
 qu
§ th
 Kh
D / Ai nên áp d
 c
 chuyên nghi
 có kinh nghi
c
Ti ' s chuyên môn trên th ' d
C
nh - HR Dept qua email: [e-mail]
L