những trường hợp vi phạm quy định n

những trường hợp vi phạm quy định này mà nó làm phát sinh thiệt hại cho công ty tùy theo mức độ thiệt hại mà xử lý kỷ luật

Kết quả (Anh) 1:

the case of violation of this provision which it incurred losses for the company, depending on the level of damage that disciplined

Kết quả (Anh) 2:

cases of violation of this provision that it gives rise to damage to the company, depending on the extent of damage that disciplined

Kết quả (Anh) 3:

NHững Trường HợP VI pHạM归địNH N Y M NààóLàM pHáT为这ệH T Cạ我首席人事官ông性TùY西奥MứCđộTHIệT Hạ我àXửLýKỷ路ậT